真实记录我劳动仲裁维权的第一天，做一个经验的分享，尤其对于我们打工的人来说，挣点钱太不容易了，尤其是碰到可恨的老板，无缘无故的被辞退，不为别的就为争一口气，否则难咽我心头之恨，走到仲裁完全是迫不得已的事情。昨天我已经到劳动仲裁递交所需的资料了，五日内通知我是否立案，因为一点小插曲，我有点担心，不知道仲裁那边是否会立案，这是其一，其二是仲裁结果是否对我不利，因为填写内容不对，和工作人员发生了口角。
我在一家九点上班，到目前为止一共上了45天，未约定试用期，无签订劳动合同，也未缴纳社保，每个月工资4300。于8/9号接到厨师长口头辞退的通知，让我今天不用上班了，我感到很困惑，最近我也没有做什么违反公司的事，在工作中我一直认认真真，尽职尽责，还经常时不时的做完自己的协助其他同事的工作，没有理由辞退我啊，也没有事先通知我，就这样被无故辞退，我不接受。后面我一想是不是看我太轻松了，因为我的工作就是杀鱼的，我做完我的工作有时候就没事了，有时候也确实挺忙的，忙的时候看不到，闲下来就看到了，我经常帮别的同事，也不领情还觉得理所应当，而且那也不是我的工作，我可以帮忙，也可以不帮，可能厨师长记恨我了，然后找了一个借口说公司也不是很忙，现在不需要人了。在和厨师长沟通无果的情况下，我找到了老板问问是不是这个意思，说让我找厨师长就可以了，他没时间处理这个事，没有任何理由，也不说结算工资，无奈之下我只好申请劳动仲裁。
到了劳动仲裁后，我填写了所有需要立案的资料，工作人员让我找到所在片区的管委会去反应问题，由他们先做调解工作，调解不成再到这边来立案，说是这是前置程序，必须先这么做。无奈我只好来到管委会，简单的说了一下情况，这边就给我公司打电话问是否要调解，得到的回答是那边不打算调解，对于这个结果我已经想到了，因为私底下我已经和老板沟通好，但是结果不理想，那边意思就是爱到哪告就去哪，一副完全无所谓的样子，无奈之下只能投诉到劳动仲裁，仲裁又把问题先推到管委会，让其先行调解，知道这个结果我一点不意外，只好让管委会赶紧给我出具一个调解不成的文件，我赶紧又到仲裁那里去递交材料然后立案。
都准备的差不多了的时候，有些地方写的不是很规范，需要重新填写，在提供证据一览里有个可以提供的证据有哪些，我就把自己现有的所有证据都写了，工作人员说不对，给我划掉了，只留下银行流水一个证明，我说我有的证据不只这一个啊，怎么都划掉了呢，语气有点急，工作人员就冲我发火了，说我态度不好。我也就急了，明明从早上到下午我一直都在反复的修改，大厅里也没几个人，这边做事又不着急，一会说让我去准备这个，一会说资料不全让我又出去复印，我承认这是我的问题，但问题是下午还是这样，我早早地就来了，就我一个人在这里办事，工作人员还是不慌不慢的，完全看不到我，就自顾自的在电脑前忙别人的事情，可我一直干坐着等了差不多一个多小时，然后才轮到我，东西写完了交给她，又说这不对那不对，我说你不能一次性说清楚嘛，工作人员就说不会写自己看样本，就指了一下柜台上的样本让我拍照自己去看。好不容易都修改好了，递交了材料，然后就准备走了，就在这时工作人员这样说我，我就窝火了，等了这么长时间我没说什么，写的不对是我的问题，你还冲我发脾气，说我态度不好，我都是按照你说的去修改的，怎么都别你我的问题，难道你就没有问题吗，把责任都推到我身上，为什么不说清楚提供证据就写一个银行流水就行了，明明没有给我说，参考样本也没这样写，我肯定要写我有的证据啊，一下子我就火了和她吵起来了。
这时一个男的走过来，不分青红皂白，也是对我横加指责，就说是我的错，一副看不起人的态度，和他们工作人员没关系。一看领导也是这个样子，心里特别不爽，越说越气，看吵的厉害，工作人员勉为其难很不情愿的对我说了对不起，我说我的问题我会认错，不是我的问题不要冤枉我，把责任都推到我身上，我不接受你们这个态度，工作人员急忙语气不太好的说我给你道歉了还想怎样，看事已至此只能这样了。我不希望因为这件事影响到仲裁的结果，我希望仲裁结果是公平公正的，我手里都有对方的证据，如果遇到不公我会起诉到法院，然后说完就走了。只能在心里祈求，但愿这次不会出什么事，就等着五天内的立案结果吧，后面我会继续更新我的仲裁维权之路。
我在一家九点上班，到目前为止一共上了45天，未约定试用期，无签订劳动合同，也未缴纳社保，每个月工资4300。于8/9号接到厨师长口头辞退的通知，让我今天不用上班了，我感到很困惑，最近我也没有做什么违反公司的事，在工作中我一直认认真真，尽职尽责，还经常时不时的做完自己的协助其他同事的工作，没有理由辞退我啊，也没有事先通知我，就这样被无故辞退，我不接受。后面我一想是不是看我太轻松了，因为我的工作就是杀鱼的，我做完我的工作有时候就没事了，有时候也确实挺忙的，忙的时候看不到，闲下来就看到了，我经常帮别的同事，也不领情还觉得理所应当，而且那也不是我的工作，我可以帮忙，也可以不帮，可能厨师长记恨我了，然后找了一个借口说公司也不是很忙，现在不需要人了。在和厨师长沟通无果的情况下，我找到了老板问问是不是这个意思，说让我找厨师长就可以了，他没时间处理这个事，没有任何理由，也不说结算工资，无奈之下我只好申请劳动仲裁。
到了劳动仲裁后，我填写了所有需要立案的资料，工作人员让我找到所在片区的管委会去反应问题，由他们先做调解工作，调解不成再到这边来立案，说是这是前置程序，必须先这么做。无奈我只好来到管委会，简单的说了一下情况，这边就给我公司打电话问是否要调解，得到的回答是那边不打算调解，对于这个结果我已经想到了，因为私底下我已经和老板沟通好，但是结果不理想，那边意思就是爱到哪告就去哪，一副完全无所谓的样子，无奈之下只能投诉到劳动仲裁，仲裁又把问题先推到管委会，让其先行调解，知道这个结果我一点不意外，只好让管委会赶紧给我出具一个调解不成的文件，我赶紧又到仲裁那里去递交材料然后立案。
都准备的差不多了的时候，有些地方写的不是很规范，需要重新填写，在提供证据一览里有个可以提供的证据有哪些，我就把自己现有的所有证据都写了，工作人员说不对，给我划掉了，只留下银行流水一个证明，我说我有的证据不只这一个啊，怎么都划掉了呢，语气有点急，工作人员就冲我发火了，说我态度不好。我也就急了，明明从早上到下午我一直都在反复的修改，大厅里也没几个人，这边做事又不着急，一会说让我去准备这个，一会说资料不全让我又出去复印，我承认这是我的问题，但问题是下午还是这样，我早早地就来了，就我一个人在这里办事，工作人员还是不慌不慢的，完全看不到我，就自顾自的在电脑前忙别人的事情，可我一直干坐着等了差不多一个多小时，然后才轮到我，东西写完了交给她，又说这不对那不对，我说你不能一次性说清楚嘛，工作人员就说不会写自己看样本，就指了一下柜台上的样本让我拍照自己去看。好不容易都修改好了，递交了材料，然后就准备走了，就在这时工作人员这样说我，我就窝火了，等了这么长时间我没说什么，写的不对是我的问题，你还冲我发脾气，说我态度不好，我都是按照你说的去修改的，怎么都别你我的问题，难道你就没有问题吗，把责任都推到我身上，为什么不说清楚提供证据就写一个银行流水就行了，明明没有给我说，参考样本也没这样写，我肯定要写我有的证据啊，一下子我就火了和她吵起来了。
这时一个男的走过来，不分青红皂白，也是对我横加指责，就说是我的错，一副看不起人的态度，和他们工作人员没关系。一看领导也是这个样子，心里特别不爽，越说越气，看吵的厉害，工作人员勉为其难很不情愿的对我说了对不起，我说我的问题我会认错，不是我的问题不要冤枉我，把责任都推到我身上，我不接受你们这个态度，工作人员急忙语气不太好的说我给你道歉了还想怎样，看事已至此只能这样了。我不希望因为这件事影响到仲裁的结果，我希望仲裁结果是公平公正的，我手里都有对方的证据，如果遇到不公我会起诉到法院，然后说完就走了。只能在心里祈求，但愿这次不会出什么事，就等着五天内的立案结果吧，后面我会继续更新我的仲裁维权之路。
