豫工联入职八大街富士康优势：
🥇 岗位优选，宿舍就近（服务第一）！
🥇 新车间新产线，环境好！
🥇员工可分配至推荐人所在单位（制造单位）！
一、派遣打卡工
员工福利
1.【员工返费】打卡55天在职90天，返费10000元（含税）
2.【薪资待遇】
a.员工薪酬：底薪1900元➕200元入职激励奖金➕加班费
b.月综合：4500元～5000元
3.【返费发放标准】
a.员工返费一次性发放，发放时需在职
b.自入职起90日内未配合加班时数≤48小时，否则延期至下一批次出名单；
年龄要求：18~48周岁
二、派遣小时工
模式一：
1.员工费用：30元/H
2.发放条件：
a.每月7号发放同工同酬，8月份差价9/25一次性发放，9月份差价10/25发放
b.发放差价员工须在职
3.政策周期至2021年9月30日，自2021年10月1日（含）起同工同酬
模式二：【无套路小时工】
1.员工费用：28元/H
2.发放条件：
a.在职需满30天
b.发放时无需在职
c.每月7号发放同工同酬，9/25发放8月份入职且截止9/20在职满30天员工之8月份小时差价补贴;10/13发放8月份入职且截止9/30在职满30天员工之9月份小时差价补贴
d.政策周期截止至2021/9/30，10/1起同工同酬
年龄要求：18~48周岁
三、正式工
员工福利
1.【员工返费】
a.普工 返费8500（含税）
b.见习员1 返费8500（含税）18～24待业青年
c.见习员3 返费4500（含税）应届毕业生
2.【薪资待遇】
a.普工：底薪2100元+岗位津贴300元（次月全部享有）+加班费
b.见习员1：底薪2100元+生活补贴300元（发放9个月）+岗位津贴300元+加班费（实习期9个月，转正后底薪2200元）
c.见习员3：底薪2100元+生活补贴500元（发放9个月）+岗位津贴300元+加班费（实习期9个月，转正后底薪2800元）
d.月综合：4500～5000元
3.【返费发放标准】
a.旺季结束一次性发放
b.员工需满足在职4个月
c.11月7日随工资发放第一批次，以此类推
年龄要求：18~48周岁
微信:audi8889
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一、派遣打卡工
员工福利
1.【员工返费】打卡55天在职90天，返费10000元（含税）
2.【薪资待遇】
a.员工薪酬：底薪1900元➕200元入职激励奖金➕加班费
b.月综合：4500元～5000元
3.【返费发放标准】
a.员工返费一次性发放，发放时需在职
b.自入职起90日内未配合加班时数≤48小时，否则延期至下一批次出名单；
年龄要求：18~48周岁
二、派遣小时工
模式一：
1.员工费用：30元/H
2.发放条件：
a.每月7号发放同工同酬，8月份差价9/25一次性发放，9月份差价10/25发放
b.发放差价员工须在职
3.政策周期至2021年9月30日，自2021年10月1日（含）起同工同酬
模式二：【无套路小时工】
1.员工费用：28元/H
2.发放条件：
a.在职需满30天
b.发放时无需在职
c.每月7号发放同工同酬，9/25发放8月份入职且截止9/20在职满30天员工之8月份小时差价补贴;10/13发放8月份入职且截止9/30在职满30天员工之9月份小时差价补贴
d.政策周期截止至2021/9/30，10/1起同工同酬
年龄要求：18~48周岁
三、正式工
员工福利
1.【员工返费】
a.普工 返费8500（含税）
b.见习员1 返费8500（含税）18～24待业青年
c.见习员3 返费4500（含税）应届毕业生
2.【薪资待遇】
a.普工：底薪2100元+岗位津贴300元（次月全部享有）+加班费
b.见习员1：底薪2100元+生活补贴300元（发放9个月）+岗位津贴300元+加班费（实习期9个月，转正后底薪2200元）
c.见习员3：底薪2100元+生活补贴500元（发放9个月）+岗位津贴300元+加班费（实习期9个月，转正后底薪2800元）
d.月综合：4500～5000元
3.【返费发放标准】
a.旺季结束一次性发放
b.员工需满足在职4个月
c.11月7日随工资发放第一批次，以此类推
年龄要求：18~48周岁
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