一 论述题 (共2题 ，总分值30分 )
1. 论述薪酬管理与人力资源体系中其他职能之间是怎样的关系。 （15 分）
2. 试论述进行薪酬调查需要经过哪些实施步骤。 （15 分）
不会+jpaopen
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二 名词解释题 (共10题 ，总分值30分 )
3. 奖金 （3 分）
4. 社会保障 （3 分）
5. 人力资本 （3 分）
6. 薪酬调查 （3 分）
7. 宽带薪酬 （3 分）
8. 基本薪酬 （3 分）
9. 绩效薪酬 （3 分）
10. 泰勒差别计件制 （3 分）
11. 工作分析 （3 分）
12. 薪酬预算 （3 分）
三 问答题 (共4题 ，总分值40分 )
13. 简述工作岗位评价的基本功能有哪些。 （10 分）
14. 简述专门进行外部薪酬调查需要做好的几个环节。 （10 分）
15. 简述年功序列薪酬制的特点。 （10 分）
16. 简述岗位等级制的特点。 （10 分）