这个时代是多么的瞬息万变，新鲜事物不断涌现，思维方式也在更跌换代，虽然现在的整理行业不是像保洁订单那样多么普遍，但艺优美整理品牌有信心，不久的将来，整理市场将普及在城市的各个角落，社会的发展，行业的变革，整理一定是未来服务发展行业的佼佼者，而且会站稳脚跟，就像金牌月嫂那样，从最初发展的无人问津，到现在连农村宝妈都要请金牌月嫂才可以的火爆现状。离国家宣布整理收纳师为新职业已经过去9个多月了，目前国内的已经拿到高级整理收纳师证书的整理师增加了多少呢？各大培训机构估计也都在期待具体数据，但有一点不可否认，整理师的数量已经是日新月异，每天都在有培训结束的整理师问世，都开始了自己的整理行业生涯，兴趣变现、行业转型、宝妈出山、白领Plan B，都在利用业余时间想在整理行业拿到属于自己的一份市场，一杯羹，青岛艺优美创业孵化器有限公司创始人张老师说过，整理收纳师一定是未来高端服务领域，而且变现渠道也不一定都是靠入户做单拿工资，张老师在培训学员的时候，经常讲变现渠道的多样化。
到底什么行业才有前景呢？这应该是很多朋友在疑问的话题，入行前，你要知道，你进入的行业同时具备两个特点：一、市场空间大，二、从业人员少，就是说，你要比大部分人先行一步，从事那些市场前景非常大的行业，就有可能把握住好时机，很多朋友将目光聚集到新兴行业之一的整理收纳上，这无疑是有眼光的，我们也相信，整理师将来定会大放光彩。整理收纳师从业，目前还没有特定限制的门槛，对于学历、年龄也没有特别的限定。整理收纳师，今年1月15日被人社部纳入新工种，是整个行业正规化和规模化的信号，而行业目前入门的门槛并不高，处于一个入行的好时机。很多意向学员经常问很多问题，
接下来，允许申老师给大家普及一下
:一、做整理师有什么要求吗？
A:目前可以说没有任何要求，只要你喜欢整理行业，尤其是有一点强迫症的人士，洁癖的人士，没有年龄、性别、专业以及工作经验的要求，只要你热爱学习，勇于尝试新事物，都可以做整理师。整理师的入行门槛很低，但是如果想要做好，必须得具备一定的能力，尤其是要耐心、细心。其实，技能容易学，但心态是能否坚持下去的根本。
二、整理师需要考证吗？
A:在中国，整理收纳师被放在家政服务员大类目下，我们知道，像母婴护理师、育婴师、早教师等等，在进入客户家庭的时候，是需要出具健康证、身份证、相关技能证书的，但是整理师，目前行业刚刚开始，真实客户对这些并无太多要求，一般都是有团队长带领整理师入户，入户前，可以购买上综合意外险，财产险或者直接在自己的整理公司购买家政险，一个月18，一年仅仅120，非常合适。有的培训后简单的发一个结业证书而已，有的比较正规一些，发放具体资质的单位通过他们考试后的证书，有钢印、头像、姓名、身份信息、网址、证书编号等，非常好。
三、我也想成为一名整理师，该怎么做？
A: ① 通过自我学习、自我研究入行，比如上网课、阅读整理类书籍、观感整理类视频、影视剧等。优点：①投资少；②学习时间自由。
缺点：①周期长；②知识零散、不具有条理性、不成体系；③凡事都需要自己研究、琢磨，无人指导，在过程中可能会遇到很多“坑”。② 参加整理师培训课程，建议选择公司化运营的正规机构，方便以后的工作开展。
优点：①学习老师多年来的入户实战经验，总结的系统的知识，缩短自己学习的时间，少走很多弯路，避免很多前辈跳过的坑；
②借力老师搭建的平台，在这里可以结识行业内优秀的前辈，向他们学习经验，链接上门实践的机会，共享知识，交流经验；
③可以在这里找到志同道合的小伙伴，大家一起前行，可以走的更远；
④老师会提供一些资源，比如讲座、上门服务等，符合条件者即可有机会参与。
选择前，一定要搜一下老师的经历、资质，公司的成立时间、资质等，现在很多所谓的讲师并无多少入户实际经验，仅仅是靠自己网络里搜索到的知识点自己拼凑而成的理论知识，实际入户后，很多东西根本用不到，看似很高端，实则花拳绣腿。
缺点：①费用高；②学习时间相对不自由，连续几天高强度学习。四、整理师该如何开展工作呢？A: 目前很多整理师都属于自由职业者，参加完课程后，开展入户上门整理实操，拓宽业务范围，吸纳更多客户和工作机会。
那么问题来了：整理师就业后都有哪些发展方向呢？
① 留在自己培训的公司，跟公司一起做事，发展，更合适。整理师变现方向非常多，不一定都是入户做整理师拿工资，公司的晋升渠道空间非常大，比如整理师讲师、整理师全国的招募顾问、异业联盟，还可以代理公司的品牌，成为公司的核心力量，与公司一起发展。
② 联合创立品牌，与同频的小伙伴合作，联合创立品牌，一起经营。较少的轻资产投入，加入具有良好品牌背书的专业团队，拓展品牌和借用品牌以达到双赢。
③ 参加培训完，在当地收纳整理机构或者相关业务机构应聘收纳师，和志同道合的伙伴们，一起前行。这种情况，一般比较难办，除非你特别优秀，一般团队都是只吸收自己培训的学员，因为入户全屋整理是一个比较复杂比较庞大的工作，很多讲师教授的不一定相同，比如日式韩式整理，在实际入户后，并不一定客户都喜欢，中式整理更适合中国家庭事实情况，利用整理规则技能，结合空间规划、收纳用品、客户家庭成员、物品总量等，帮助客户把家整理到位。
④ 学完后，自己成立整理收纳公司，培养整理师团队开展业务。国内已有的数千家收纳整理机构，多是在专业整理机构培训学习后自创品牌，其中也不乏行业佼佼者。但的确比较考验个人资源整合能力和综合素质。建议多比较多选择当地的培训公司，以后有活动或者订单等，方便协作。五、整理师需要具备哪些技能？A: ①专业的整理收纳知识，经验积累最关键；
②营销能力，具备了技术后，需要让别人知道你，认识你，自我推销的能力也很重要；
③沟通能力，无论做任何一份工作，这项技能都是必备的；
④具备一定的写作能力，除了会干活，还得把漂亮的工作用文字呈现出来；
⑤摄影技能、视频制作技能等，了解整理的小伙伴应该都清楚，整理前后要拍前后对比照，照片是展现整理效果的途径；
⑥学习能力；
⑦色彩搭配、服装搭配等审美能力；
⑨新媒体运营；
⑩懂英文，很多客户的化妆品、护肤品都是进口产品，不懂英文分类工作都会有难度。尽管整理收纳行业前景广阔、“钱”景优渥，但大家也不要被“年薪百万”、“一单十万”这样的广告词无理智左右,属实否无从考证，就算有，也是毕竟是少数，也和你自身的资源有关。倒不如把优秀的前行者，当作正面榜样激励自己。我们也相信，未来会有更多优秀的整理师， 超越并升级。
但要记住，你所看到的惊艳 ，都曾被平庸历练。
到底什么行业才有前景呢？这应该是很多朋友在疑问的话题，入行前，你要知道，你进入的行业同时具备两个特点：一、市场空间大，二、从业人员少，就是说，你要比大部分人先行一步，从事那些市场前景非常大的行业，就有可能把握住好时机，很多朋友将目光聚集到新兴行业之一的整理收纳上，这无疑是有眼光的，我们也相信，整理师将来定会大放光彩。整理收纳师从业，目前还没有特定限制的门槛，对于学历、年龄也没有特别的限定。整理收纳师，今年1月15日被人社部纳入新工种，是整个行业正规化和规模化的信号，而行业目前入门的门槛并不高，处于一个入行的好时机。很多意向学员经常问很多问题，
接下来，允许申老师给大家普及一下
:一、做整理师有什么要求吗？
A:目前可以说没有任何要求，只要你喜欢整理行业，尤其是有一点强迫症的人士，洁癖的人士，没有年龄、性别、专业以及工作经验的要求，只要你热爱学习，勇于尝试新事物，都可以做整理师。整理师的入行门槛很低，但是如果想要做好，必须得具备一定的能力，尤其是要耐心、细心。其实，技能容易学，但心态是能否坚持下去的根本。
二、整理师需要考证吗？
A:在中国，整理收纳师被放在家政服务员大类目下，我们知道，像母婴护理师、育婴师、早教师等等，在进入客户家庭的时候，是需要出具健康证、身份证、相关技能证书的，但是整理师，目前行业刚刚开始，真实客户对这些并无太多要求，一般都是有团队长带领整理师入户，入户前，可以购买上综合意外险，财产险或者直接在自己的整理公司购买家政险，一个月18，一年仅仅120，非常合适。有的培训后简单的发一个结业证书而已，有的比较正规一些，发放具体资质的单位通过他们考试后的证书，有钢印、头像、姓名、身份信息、网址、证书编号等，非常好。
三、我也想成为一名整理师，该怎么做？
A: ① 通过自我学习、自我研究入行，比如上网课、阅读整理类书籍、观感整理类视频、影视剧等。优点：①投资少；②学习时间自由。
缺点：①周期长；②知识零散、不具有条理性、不成体系；③凡事都需要自己研究、琢磨，无人指导，在过程中可能会遇到很多“坑”。② 参加整理师培训课程，建议选择公司化运营的正规机构，方便以后的工作开展。
优点：①学习老师多年来的入户实战经验，总结的系统的知识，缩短自己学习的时间，少走很多弯路，避免很多前辈跳过的坑；
②借力老师搭建的平台，在这里可以结识行业内优秀的前辈，向他们学习经验，链接上门实践的机会，共享知识，交流经验；
③可以在这里找到志同道合的小伙伴，大家一起前行，可以走的更远；
④老师会提供一些资源，比如讲座、上门服务等，符合条件者即可有机会参与。
选择前，一定要搜一下老师的经历、资质，公司的成立时间、资质等，现在很多所谓的讲师并无多少入户实际经验，仅仅是靠自己网络里搜索到的知识点自己拼凑而成的理论知识，实际入户后，很多东西根本用不到，看似很高端，实则花拳绣腿。
缺点：①费用高；②学习时间相对不自由，连续几天高强度学习。四、整理师该如何开展工作呢？A: 目前很多整理师都属于自由职业者，参加完课程后，开展入户上门整理实操，拓宽业务范围，吸纳更多客户和工作机会。
那么问题来了：整理师就业后都有哪些发展方向呢？
① 留在自己培训的公司，跟公司一起做事，发展，更合适。整理师变现方向非常多，不一定都是入户做整理师拿工资，公司的晋升渠道空间非常大，比如整理师讲师、整理师全国的招募顾问、异业联盟，还可以代理公司的品牌，成为公司的核心力量，与公司一起发展。
② 联合创立品牌，与同频的小伙伴合作，联合创立品牌，一起经营。较少的轻资产投入，加入具有良好品牌背书的专业团队，拓展品牌和借用品牌以达到双赢。
③ 参加培训完，在当地收纳整理机构或者相关业务机构应聘收纳师，和志同道合的伙伴们，一起前行。这种情况，一般比较难办，除非你特别优秀，一般团队都是只吸收自己培训的学员，因为入户全屋整理是一个比较复杂比较庞大的工作，很多讲师教授的不一定相同，比如日式韩式整理，在实际入户后，并不一定客户都喜欢，中式整理更适合中国家庭事实情况，利用整理规则技能，结合空间规划、收纳用品、客户家庭成员、物品总量等，帮助客户把家整理到位。
④ 学完后，自己成立整理收纳公司，培养整理师团队开展业务。国内已有的数千家收纳整理机构，多是在专业整理机构培训学习后自创品牌，其中也不乏行业佼佼者。但的确比较考验个人资源整合能力和综合素质。建议多比较多选择当地的培训公司，以后有活动或者订单等，方便协作。五、整理师需要具备哪些技能？A: ①专业的整理收纳知识，经验积累最关键；
②营销能力，具备了技术后，需要让别人知道你，认识你，自我推销的能力也很重要；
③沟通能力，无论做任何一份工作，这项技能都是必备的；
④具备一定的写作能力，除了会干活，还得把漂亮的工作用文字呈现出来；
⑤摄影技能、视频制作技能等，了解整理的小伙伴应该都清楚，整理前后要拍前后对比照，照片是展现整理效果的途径；
⑥学习能力；
⑦色彩搭配、服装搭配等审美能力；
⑨新媒体运营；
⑩懂英文，很多客户的化妆品、护肤品都是进口产品，不懂英文分类工作都会有难度。尽管整理收纳行业前景广阔、“钱”景优渥，但大家也不要被“年薪百万”、“一单十万”这样的广告词无理智左右,属实否无从考证，就算有，也是毕竟是少数，也和你自身的资源有关。倒不如把优秀的前行者，当作正面榜样激励自己。我们也相信，未来会有更多优秀的整理师， 超越并升级。
但要记住，你所看到的惊艳 ，都曾被平庸历练。
