江苏一个地方一个单位，咱们假设是一个“学校”，通过全省统一考试招聘了“4”名“老师”，一个语文老师、一个数学老师、一个体育老师、一个音乐老师。
老师招过来了，入职前招聘公告和单位也没说其他的，只是说这个老师岗位招过来要做哪些专业相关工作，要什么专业什么学历。
但新老师报道入职了，正戏来了，“校长”和“校领导们”一商量，跟4个老师说，咱们这个老师岗位要竞争上岗，
1、第一年什么科目都要教，新人嘛要多干点，多学习
2、咱们也就是个小学初中，不管啥专业啥科目啊，谁都能教，别把自己专业看那么重要
3、我们来个积分选岗竞争选岗，第一年里大家来比赛发文章，谁发得多加分多，规定好哪些报社媒体哈，规则我们说了算，国家考试说了不算，国家先把人招过来，我们再决定做啥。
好了，然后一年后，…结果出来了。体育老师和音乐老师发得文章少了，排名靠后。音乐老师和体育老师岗位因为课少压力小一点大家都抢着要选，然后就文学专业老师选岗去教体育，数学专业老师选岗去教音乐，体育专业老师没办法去教数学，音乐专业老师去教语文了 。
反正岗位大家都能干嘛，教的好不好另说，谁敢挣扎反抗。好不容易考个工作，重新考也失去应届身份了。日子还得过下去，但是当初那个满腔热血回报社会的工作热情理想早就冷了，心冷了。