第1题,在下列选项中是社会系统学派的创始人
A、巴纳德
B、乔治.弗雷德里克森
C、柯林斯
D、-
正确答案:
第2题,综摄法又称、隐喻法、分合法是由美国麻省理工大学教授WJ戈登WJGordon于1944年提出的一种利用外部事物启发思考、开发创造潜力的方法
A、类比思考法
B、智力激励法
C、归纳法
正确答案:
第3题,下列有关管理的科学价值观的论述不正确的是
A、现代管理科学理论发展的程度直接影响到管理思想的完善和成熟程度
B、心理学、语言学、社会学、逻辑学、美学、艺术学和战略学等也日益进入管理科学领域,构成了当代管理理论体系的框架和主要内容
C、管理实践活动经验比起对管理实践活动的抽象化、概括化和规范化的总结更为精确、更加符合逻辑
D、-
正确答案:
第4题,责任、权力、利益三者之间不可分割必须是协调的、平衡的和统一的这就是组织工作中的原则
A、责权利相结合
B、分工协作
C、目标任务
D、-
正确答案:
第5题,与传统硬性管理相对应的现代管理理论是
A、人本管理理论
B、软性管理理论
C、"Y"理论
正确答案:
第6题,某服装企业集团最初是靠接受一笔美国商人的格子牛仔裤生意起家的当时许多厂家因为利润太低而不愿意生产但该集团的首脑却决定以此为企业发展的起点它说明
A、一个企业应该独树一帜接受人家不愿意接受的生意
B、选择好第一笔生意对企业的发展有重大意义
C、在许多情况下,市场机遇可能比利润更为重要
D、-
正确答案:
第7题,人员配备的工作包括
A、制定工作规范,选配、培训组织成员
B、确定人员需用量、选配、培训组织成员
C、确定人员结构、选配、培训组织成员
D、-
正确答案:
第8题,有一种说法认为"管理就是决策"这实际上意味着
A、管理首先需要的就是面对复杂的环境做出决策
B、管理的复杂性和挑战性都是由于决策的复杂性而导致的
C、决策能力对于管理的成功具有特别重要的作用
正确答案:.
第9题,巴纳德所认为的组织要素有
A、共同目标
B、协作意愿
C、以上都是
D、-
正确答案:
第10题,如果要对事物发展变化的未来趋势作出描述例如对五年后技术变革方向进行预测通常采用的方法
A、市场预测
B、定性预测
C、定量预测
D、-
正确答案:
第11题,美国学者西拉季和华莱士提出了领导的五种特质理论
A、错误
B、正确
正确答案:
第12题,运用德尔斐法的时候决定适当的专家人数一般以2040人较好
A、错误
B、正确
正确答案:
第13题,美国著名管理学家熊彼得曾说"不创新毋宁死"
A、错误
B、正确
正确答案:
第14题,一个组织的成败与该组织具有高成就需求的人数没有任何关系
A、错误
B、正确
正确答案:
第15题,线性规划方法多用于在各种相互关联的多变量的约束条件下去解决或规划一个对象的线形目标函数最优的问题
A、错误
B、正确
正确答案:
第16题,"例外原理"是由科学管理理论的奠基人泰罗首创的一个管理基本原则,
A、错误
B、正确
正确答案:!
第17题,不确定型决策有三个准则分别是乐观准则、悲观准则、后悔值准则
A、错误
B、正确
正确答案:
第18题,1997年沃格尔的《日本第一美国要吸取教训》一书出版揭开了组织文化理论研究的序幕
A、错误
B、正确
正确答案:
第19题,团队内外部出现的问题
A、错误
B、正确
正确答案:
第20题,管理职能是指管理过程中各项活动的基本功能
A、错误
B、正确
正确答案:
A、巴纳德
B、乔治.弗雷德里克森
C、柯林斯
D、-
正确答案:
第2题,综摄法又称、隐喻法、分合法是由美国麻省理工大学教授WJ戈登WJGordon于1944年提出的一种利用外部事物启发思考、开发创造潜力的方法
A、类比思考法
B、智力激励法
C、归纳法
正确答案:
第3题,下列有关管理的科学价值观的论述不正确的是
A、现代管理科学理论发展的程度直接影响到管理思想的完善和成熟程度
B、心理学、语言学、社会学、逻辑学、美学、艺术学和战略学等也日益进入管理科学领域,构成了当代管理理论体系的框架和主要内容
C、管理实践活动经验比起对管理实践活动的抽象化、概括化和规范化的总结更为精确、更加符合逻辑
D、-
正确答案:
第4题,责任、权力、利益三者之间不可分割必须是协调的、平衡的和统一的这就是组织工作中的原则
A、责权利相结合
B、分工协作
C、目标任务
D、-
正确答案:
第5题,与传统硬性管理相对应的现代管理理论是
A、人本管理理论
B、软性管理理论
C、"Y"理论
正确答案:
第6题,某服装企业集团最初是靠接受一笔美国商人的格子牛仔裤生意起家的当时许多厂家因为利润太低而不愿意生产但该集团的首脑却决定以此为企业发展的起点它说明
A、一个企业应该独树一帜接受人家不愿意接受的生意
B、选择好第一笔生意对企业的发展有重大意义
C、在许多情况下,市场机遇可能比利润更为重要
D、-
正确答案:
第7题,人员配备的工作包括
A、制定工作规范,选配、培训组织成员
B、确定人员需用量、选配、培训组织成员
C、确定人员结构、选配、培训组织成员
D、-
正确答案:
第8题,有一种说法认为"管理就是决策"这实际上意味着
A、管理首先需要的就是面对复杂的环境做出决策
B、管理的复杂性和挑战性都是由于决策的复杂性而导致的
C、决策能力对于管理的成功具有特别重要的作用
正确答案:.
第9题,巴纳德所认为的组织要素有
A、共同目标
B、协作意愿
C、以上都是
D、-
正确答案:
第10题,如果要对事物发展变化的未来趋势作出描述例如对五年后技术变革方向进行预测通常采用的方法
A、市场预测
B、定性预测
C、定量预测
D、-
正确答案:
第11题,美国学者西拉季和华莱士提出了领导的五种特质理论
A、错误
B、正确
正确答案:
第12题,运用德尔斐法的时候决定适当的专家人数一般以2040人较好
A、错误
B、正确
正确答案:
第13题,美国著名管理学家熊彼得曾说"不创新毋宁死"
A、错误
B、正确
正确答案:
第14题,一个组织的成败与该组织具有高成就需求的人数没有任何关系
A、错误
B、正确
正确答案:
第15题,线性规划方法多用于在各种相互关联的多变量的约束条件下去解决或规划一个对象的线形目标函数最优的问题
A、错误
B、正确
正确答案:
第16题,"例外原理"是由科学管理理论的奠基人泰罗首创的一个管理基本原则,
A、错误
B、正确
正确答案:!
第17题,不确定型决策有三个准则分别是乐观准则、悲观准则、后悔值准则
A、错误
B、正确
正确答案:
第18题,1997年沃格尔的《日本第一美国要吸取教训》一书出版揭开了组织文化理论研究的序幕
A、错误
B、正确
正确答案:
第19题,团队内外部出现的问题
A、错误
B、正确
正确答案:
第20题,管理职能是指管理过程中各项活动的基本功能
A、错误
B、正确
正确答案: