我认为的打副本就像工厂给的生产任务。
总共100份的任务分给20个人,每个人的均任务就是5份,如果达不到,那就是不适合这份工作。
如果带2个老板,相当于100份任务摊给18个人了,那每人任务量又要提升了。
如果有人犯错,相当于有人请假,请假这人生产了不到人均任务量,需要由其他工友超额完成任务来补齐任务量。
但是现在的问题是,这个工厂是同工种同酬,而不是按劳分酬。那些请假或者只能在刚好完成任务量的工友们,不感激那些超额完成任务的工友就算了,还冷嘲热讽超额完成的:做那么多,工资不都一样,人家请假都跟你一样工资。
总共100份的任务分给20个人,每个人的均任务就是5份,如果达不到,那就是不适合这份工作。
如果带2个老板,相当于100份任务摊给18个人了,那每人任务量又要提升了。
如果有人犯错,相当于有人请假,请假这人生产了不到人均任务量,需要由其他工友超额完成任务来补齐任务量。
但是现在的问题是,这个工厂是同工种同酬,而不是按劳分酬。那些请假或者只能在刚好完成任务量的工友们,不感激那些超额完成任务的工友就算了,还冷嘲热讽超额完成的:做那么多,工资不都一样,人家请假都跟你一样工资。