全部门干活最少拿的最多脾气最暴躁，跟个疯狗一样，每次开会都在会上辱骂开发，她凭什么骂开发？任何一个开发每天工作量都是她工作量的二十倍，95%的测试任务都是小李干的，她干什么了？如果部门干活最少的人可以随意辱骂干活最多的人，那这个部门的经理和开发负责人都该去死

有次我做完工作，找小李给我测试，这时开发负责人问我“为什么你们都找小李测，为什么不找马总测，是怕马总骂你们吗”，然后马毒瘤骂了一句“我才不理他们”，开发负责人听完哈哈大笑，我看了充满悲哀，你个窝囊废怎么笑的出来？那个毒瘤天天脾气火爆，让她干点活跟让她死一样，全部门测试任务都压在小李身上，你身为开发负责人为什么觉得这种现象正常？她一个干活最少的人凭什么能随意辱骂开发？

郭yan生，郭饭生，郭饭桶
李bao东，李狗东，***

全部门开发都hate这个毒瘤，应该把她🐴放在锅里做成火锅，把她巴巴做成烧烤，让全部门开发吃火锅烧烤，只有这样所有开发才能解气

这个女毒瘤经常把自己的活推给别人，别人忙没空理她，她就像个疯狗一样疯狂咬人疯狂辱骂，事后还装委屈说自己都气哭了。无chi至极，人渣

如果一个部门干活最少的人可以随意辱骂干活最多的人，那这个部门就是个垃圾部门。随便一个开发每天工作量都是她工作量的二十倍，她凭什么骂开发？如果以后部门会议上再出现她辱骂开发的行为，那部门经理和开发负责人就是马毒瘤家里养的🐶、天天吃shi喝niao的🐶、都该去死

楼主现在还在这个公司吗，应届毕业生，面试的数据治理工程师，这个公司怎么样啊