保持沟通：多与领导沟通，了解其想法和期望。尊重领导：尊重领导的权威和人格，不与其对抗或指责。展示价值：展示自己的工作价值和能力，为领导提供有效的支持和建议。保持积极：保持积极的态度和行为，不抱怨或消极对待工作。学习成长：持续学习和成长，增强自己的工作能力和竞争力。