肯定有5k以上，不过工作时间嘛。。。。白班，早八点到晚九点，夜班晚八点到早八点，至于为什么白班是早八晚九，多了一个小时，是因为早班要吃两次饭，得补回来，这是质检岗的，生产岗的是早八晚八，休息一个月四天，一周休一次，还是调休不能你想休哪天休哪天，而且你入职后可能还会出差，因为总装那边要人看着，说不定就轮到你去出差了

至于5000～9000。。。。9000你基本可以无视，因为他们说小了，有时候有一万+呢，就像我新年不回家一个月拉满无休，各种假各种补贴加起来就一万出头了，现在我已离职

普工清一色1810底薪,1810/21.75/8=10.4元/小时,1.5倍50小时*1.5*10.4=780,2倍50小时*10.4*2=1040,1040+780+1810+(地区补贴)300+夜班补贴几百块=?补充解释楼上的为什么高,品质底薪正常是H级别2059,品质还有绩效500-800以及H系数考核奖500,同时去年入职的不控制加班月休2天,今年456月管控基本加班加点50+50.普工正常就是4开头,扣掉吃饭充卡五险掉到3很正常.那种还期望和去年一样节假日继续上班拿三倍的死心吧,目前降本中,每月一次全员提案降本,周休一天不允许周末双加,后面进来的品质系数考核奖都没了,去年进来的绩效800,今年就到了500,去年食堂免费吃,今年开始收费.宿舍准备开始收费了.
在家门口交了五险纯白班能有3000的没必要来这里,都是本地人在这里,自己斟酌,另外一个关于初级技术员工资的帖子看看吧,部分去年来的真的是好处占尽然后最近跑了.

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现在厂区天天推送全员降本

6休1，普工应发5000还是有的。至于到手吗。呵呵，越来越少了

邕宁厂 I级普工一个月只有四千多块，连五千都没有

假的，现在没有订单了