为了进行工作评价，支援事项包括：1、制定相关标准和程序，例如考核标准、选择途径、采用的衡量方法等。2、定期对员工工作情况进行评估，以便及时总结、识别和分析员工的工作成果。3、制定修改工作评价政策，并根据评价结果对员工的绩效进行有效评价。4、根据评价结果，为员工提供培训和发展机会，激励其充分发挥自身的潜能。5、及时了解员工对工作评价的意见，推动工作评价得到客观的评价准则和有效的实施机制。