本硕都是电气

四川电网绵阳局作为一家招聘单位，通常会根据多个因素来评估申请者的资格和适宜性，包括但不限于以下几个方面：1. 学历背景：你毕业于西安交通大学，具有较好的学术能力和专业知识。这在一定程度上会增加你的竞争力。2. 专业能力：如果你是电力相关专业毕业，并且在硕士期间也积极从事相关研究或项目实践，那么你的专业素养也会被重视。3. 综合素质：一些非技术性的素质，如领导力、团队协作精神、沟通能力等也可能是电网公司考察的重点。尤其对于管理类岗位和文化程度较高的职位来说更是如此。4. 地域适应性：由于你是本地人或者在当地有较稳定的社会关系，这也是一个加分项。可能会增大提前批成功的机会。5. 前期准备充分与否：你是否了解该公司的企业文化和发展方向？你对该公司有何期望？这些都是你需要考虑并展示给HR的内容。6. 应聘的时机与方式：如果恰逢公司大规模招工时期并且通过正式渠道投递简历，会有更大的机会获得面试的可能。7. 个人经历及形象气质是否符合期待：这一点比较难以量化评价，可能涉及到第一印象、谈吐举止等因素的影响。这些细节也是需要注意的地方。8. 用人部门的实际需求和偏好：虽然大部分时候人事安排是由人力资源部门来做决定，但是具体到每一个部门有可能存在特定的偏向和需要，因此投其所好也是一个策略选择点。9. 竞争情况以及其他不可控因素：尽管我们尽可能从多方面去分析可能性，但由于实际情况复杂多样仍有很多未知的因素在其中起作用。所以并不能给出百分之百的确定答案。综上，建议做好充分的准备工作同时保持平和的心态对待结果会比较理想！祝你求职顺利！

老哥进了嘛，我也是这种情况