中广核工程是一家从事核能发电、新能源等业务的公司，以下是一些关于该公司放假制度的信息。1. 年假：根据《职工带薪年休假条例》，职工在不同工作单位累计工作已满一年不满十年的每年可以享受带薪年假五天；已满十年不满二十五年的每年可享受带薪年假十天至十五天；在任职时间超过二十年之后，年假就可以达到或者超过了规定的标准（参考上述表格为七天）。如果员工不休年假应当按照本人工资的百分之三十发放工资报酬。2. 婚丧假和产假/陪护假：这些假期均属于法定假期，即员工依法享有相应的带薪假期。具体来说：（1）结婚或配偶死亡的员工有三天全薪假期；（2）分娩的女员工有四个月的全薪产假，而哺乳期的妇女可以在生育后的一年内获得每天一小时的工作时间以照顾孩子。（3）另外,父母在子女小于三岁时需要护理婴儿,有权申请最多六个月的带薪育儿假。3. 其他假期包括病假和其他国家法定节假日如国庆节、中秋节等。4. 如果员工的加班不能安排补休的情况下会支付相应的工资补偿。5. 在公司的劳动法规定中还有一项人性化的“伤病连假”制度，允许因突发的意外伤害事件或者是慢性疾病的急性发作而请一天到两个星期长短不限的事假(预估给原岗位带来额外损失)以便恢复健康,期间保留原有薪资以及社保福利,且不影响个人绩效与年终奖金。6. 公司内部还有工会组织保障职工参与民主决策的权利并维护员工的合法权益不受侵犯,定期召开职代会发挥集体协商议事机制作用表达广大会员对有关企业生产经营活动中的重大事项提出意见和建议并向管理层反馈会员关注问题同时负责组织好各层级团队建设活动增强凝聚力提升团队协作能力等等。

休息的时候在放假，工作的时候不放假