张仲景大药房的贵领导们！天气很冷，孩子们还在加班，一问饭还没顾上吃中午饭，现在已经晚上了，她午饭还没顾得吃为你们卖血卖命！你们心安吗！这种现象至少几年了吧。还有就是经常强制性加班，还有什么卖不完自己买什么的，我这孩子是卖给你们了吗？我有时候也气的想去跟以前领导沟通一下，说说这个事，他是部门上的，孩子知道后也说啥，要是公司知道了不会让我干，我也干不下去了，我也没忍心去打搅他们，知道做企业也难，经济下行，人民生活不易，但是越是这样的情况也越要承担你们大家长的担当，我知道公司很大，什么领导都有，素质参差不齐，有的是为了最求部门业绩不择手段，但是更好的是全局考虑，为了长久发展，这方面我有的是经验阅历，短期业绩不择手段毕竟会造成内伤，什么更严重的后果，只看业绩不择手段，这种公司国家也不会让它好好的一直，这个在中国你记住，物极必反，善恶都有报。得罪员工，变相为难自己的贡献者这种情况本来不是什么善行！也会对公司发展造成反噬的！我衷心希望公司改革一下这个绩效考核和业绩奖金制度，只是希望孩子们不那么精疲力尽，痛苦流涕！事很多，我就废话这么多吧，也希望仲裁部门把企业监管起来，政府不要只考虑纳税数量更考虑质量，多唠了！
，每家店要求每日营业额达到要求，然后呢你搁一个店里干2年，周围邻居熟悉了，他直接给你调走了，然后继续熟悉周围情况
，或者故意给你整的是远离你家或者熟悉的地方的店铺，不知道熟人能拉起来营业额还是陌生人能拉起来，纯纯的一群靠着吃拿卡要，舔屁股当上去的领导有鸡毛用
