土木寒冬,行业黄昏。近期央企国企毁约应届生入职,还有之前十二个债务高的省份不能开发新工程,
最最关键的是现在不少企业弄的人才沉淀池说白了就是撵你走,项目结束没有新活的直接扔进去等到1年或者1年半就会待业清退!辛辛苦苦工作5~6年最后没活也是会被抛弃。
还有工资和福利待遇也砍了,加班时间也更长了,现在公司和项目经理都在找各种理由开你,年轻人还好没有房贷,父母年龄也不大可以重新开始。像我们30岁的真就是不如牛马,就算是个小领导也逃不脱区域没活的命运,调不出去就真的要撑到底打申请去非洲!!!
我的年龄不小了早就被束缚住了,不能轻易离职,换行业的年龄早过去了,只能走一步看一步了
最最关键的是现在不少企业弄的人才沉淀池说白了就是撵你走,项目结束没有新活的直接扔进去等到1年或者1年半就会待业清退!辛辛苦苦工作5~6年最后没活也是会被抛弃。
还有工资和福利待遇也砍了,加班时间也更长了,现在公司和项目经理都在找各种理由开你,年轻人还好没有房贷,父母年龄也不大可以重新开始。像我们30岁的真就是不如牛马,就算是个小领导也逃不脱区域没活的命运,调不出去就真的要撑到底打申请去非洲!!!
我的年龄不小了早就被束缚住了,不能轻易离职,换行业的年龄早过去了,只能走一步看一步了