这个问题需要站在hr的角度来思考，假如你是hr，你可能每天要看几十份上百份的简历，你是希望看到重点突出一页就讲清楚的简历呢？还是长篇累牍流水账式的简历？
undefined
hr当然更喜欢格式尽量标准化的一页简历，一方面帮助hr节省了很多精力和时间，另一方面简洁精炼的文字本身也是应聘者能力的体现。
undefined
那么不是一页就一定不行吗？
undefined
那也不一定，如果你能力特别强或者对方确实缺人，那可能也会给你机会，但综合来说，一页简历肯定是要比多页简历接受度更高，因此强烈建议大家简历只写一页