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口腔门店千万不要碰这两种合伙人模式

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提问:跟同学朋友合伙开店,到底该不该5 5分成?如果这个月做了10W业绩,对方做了8W,你做了2W,结果要平分你觉得对方心里会平衡吗?因此,口腔门店签订合伙股份协议,一定要注意以下三点:一、分工职责要明确,谁去负责财务管理,谁去负责营销管理二、退股规定:分红规定是什么?一定要写得清清楚楚,明明白白三、后续股东该如何入股举例:A:出100W不干活儿B: 出100万负责管理C: 不出钱,只负责技术如果按出资去占股,A和B都是50%,C就是个打工的,看起来合理,实际上对B不公平,那应该怎么分我们可以把股份分成:资金股占总股的60人力占总股40%资金股:A和B=50%,C=0人力股: B=0,B=60%,C=40%,A:只出💰不出力(60×50+40×0)×100 %=30%B:又出💰又出力(60×50+40×60×100 %=54%C:只出力不出💰(60×0+40×40×100 %=16%所以说与人合伙一定不要只按照出资比例去占股如果你想合理的分配好,那你还要签订好以下协议书:①股东合作协议②股东分红协议③股东退出机制重点来了和不同的人签什么协议和有资源的人:(签对赌协议)防止他吹牛,资源砖化不了业绩和有资金的人:(签增资扩股协议)必要的时候还要(签投票权委托协议)防止他联合其他股东,把你踢出局和有技术的人:(签技术入股协议)防止他的技术,砖化不出成果,风险你一个人担了,股份也没有了和有能力的人:(签虚拟股 权协议)约定公司业绩和个人业绩挂钩,防止他躺在股 权上面睡大觉股东少的时候:(签股东合作协议)股东多的时候:(签同股不同权协议)#口腔门诊 #口腔运营管理营销 #口腔运营管理 #口腔老板


IP属地:广东1楼2024-11-07 20:21回复