灵活用工人员的薪酬往往会根据所工作的时间以及任务量来灵活的计算薪酬，企业不需要为灵活用工人员来提供长期的固定工资以及全面的福利保障。这种方式更加适用于一些短期或临时性的工作任务，能够显著地降低企业人力成本。企业还可以根据业务需求以及市场行情来灵活的调整灵活用工人员的薪酬水平，这样就能够更好的优化薪酬福利成本，对于企业来说，节省出更多的成本，专注于更多核心业务。高灯科技一方面服务于监管部门，以实现数字化治理的目标，另一方面通过构建可信交易平台帮助交易双边得到监管认可，实现交易互信、降本增效，帮助企业实现合规交易管理。