ソフトバンクの杉内、3亿5000万円を保留＝プロ野球・契约更改
2010/12/10 21:21 配信 时事通信
   ソフトバンクの杉内俊哉投手（30）が10日、ヤフードームで代理人とともに契约更改交渉に临み、5000万円増の3亿5000万円を「纳得できる数字ではない」として保留した。球団が来季から本格的に导入する予定の新査定方法についても话し合い、「ダウン幅がかなり大きくなるイメージがある」と改善を求めたという。
   杉内は今年、5完封を含む16胜7败。2年连続最优秀投手（胜率1位）となるなど7年ぶりのリーグ优胜に贡献したが、后半はやや安定感を欠き、防御率は4年ぶりに3点を超えて3．55だった。金额は推定。
转自YAHOO JAPAN


关于杉内的薪金变更 我有点困惑
软银方面说的比较清楚了 后半年安定感不足 防御率飘高 个人认为最高胜率有强运成分 此外连续两年CS大失速 控球走样 完全没有ACE的感觉 新版的野球魂他应该没有大舞台技能了 不过杉内也有出色的地方 毕竟那场和长颈鹿同学的投手战杉内的表现相当耀眼 也把软银送上了第一位 5场完封也表现出较强吃局数的能力
这样的情况 我觉得从球队的角度想 正常情况下还是应该小幅度涨薪吧 5000万已经不少了 难道杉爸计划把原来老会长的工资装入自己腰包么…… 不知道你们怎么看

个人认为，杉内今年的表现不如前两年，球团给出加薪5000万，算是合理的范围内。未来来说，球团可能会增加，但也不会太多的。

仅仅从价钱上来看，加5000万是合理的，但现在的问题是球团的态度和政策，sb不是要降低底薪，增加出来高来调整薪水结构嘛，这让很多球员不满，大马神听了解释之后立马起身走人，谈都不谈；另外，下巴和细川两名超高薪球员的加入也严重影响了球队的薪水秩序，两个外人给这么多钱，对辛苦一年拿到冠军的球员这么吝啬，能满意才怪。可以说杉内代表了sb全体球员的利益，不会那么轻易妥协的，wada的前景也不妙。。。

回复：5楼
其实 松中信彦之流倒是应该大幅减薪 柴原已是好几年的边缘人物了 拿的钱也不少 大幅减薪也是应该的 我觉得细川的薪水有点多了 今年不是还选了小捕手么……两年后变城岛二代了细川的投资就悲剧了

回复：4楼
我也这么觉得……不太理解杉内怒什么……

内川的价格我认为在合理范围内，可以接受。细川的价格稍微偏高，但也不能算超高薪。我不认为他们对球队薪资结构有太大的影响。其实今年目前来看，球队对球员并不小气。估计还是5楼说的球团要降低球员底薪，增加出来高，这条政策让球员不太满意。
其实每个球队的几个王牌主力都是最难谈价钱的，要折腾个几回才能解决问题。估计球队还会提高薪资的，问题总会解决的。

杉内都3亿5了  为什么涌井才2亿 
我们白猫真的很穷么
细川 你这个见钱眼开的家伙

挖苦比杉内低是很正常的。。薪水又不是看一年表现的
至于细川去软银还有个出场的问题。也不能完全说为了钱
软银那边的问题不是在于金额的问题。。马哈拉连金额都没听
而是在于新制度。。新制度不止是要降低薪水提高出来高。。（这个已经很过分了，就是你必须今年好，明年还好，才能拿到钱）
其次很重要的是球团提出。你自己成绩好也不一定可以加薪。还得球团冠军。。拿不到冠军就要减薪。。这个我看的要晕倒了。。
wada倒是3。3签了。。不过我认为原因更多在于。wada不用考虑明年啦把。。他现在考虑的是快点拿到fa明年走人的问题。。
至于某个选手会会长。。。也是想拿到fa去美国看176和他的西冈把。。
可惜某大头不想挪窝。。唉。。某马大嫂更是fa遥远。。。其他球员的日子更是难过啊。。。


回复和田毅-21.。。其实新制度才是怒的原因。。没谈金额已经不想谈下去了

其实，如果站在球团的立场来说，底薪加出来高是正常的计算方式。毕竟，你今年表现得好，不代表明年依旧有这样的表现。但球员方面就会看着不太舒服。如果在今年年薪的基础上增加一部分底薪，一部分出来高，可能球员会更接受点。反正双方还要再谈，总会有解决方法的。

to12楼
据说软银是想在原来年薪的基础上减少一部分然后加上比较高的出来高
这点就很难让球员接受了。。（基本上无法接受啊）
本来就是靠以前的表现拼合同。。现在这样。。
慢慢谈吧。。。有的好磨了