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0水木罗马 番职论坛 ★ 开始相信一见钟情 ★ 很多人，在不该做爱的大学时代就做AI了 很多人总是在不该恋爱的高中时代就恋爱了，在不该做AI的大学时代就做AI了；在该学习的大学时候就工作了，在工作的毕业时代就后悔了…… 绝大多数的同学都希望一毕业就走上了人生的正轨，赚大钱，做自己的大事。 图书馆已经很少人去了，你就偷偷发现，天啊，原来这个时代的孩子们都烦躁了，都急噪了，然而，他们真正该积累的知识，该打造的知识
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4《从番职出发》20万字电子书下载地址： http://8.80.gbaopan.com/files/7e131ddc136d4bed91baa6267881192e.gbp
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6你的时间在哪里，成就就在哪里 联华电子总经理吴宏仁 40岁以前，大部份的人是相同的，升学读书升学读书．．．，建立自己基础。在父母亲友，社会价值观影响及误打误撞的情况下完成基本教育。选择读书，应该一鼓作气，在您尚未进入产业时，能读多高就多高，毕竟何时进 入产业，您都是社会新鲜人。 但是一旦您已经有工作经验而又有心进修，当然管道很多，相对的挣扎也多。 因为您不知现在的年纪、条件、资历、、、再去做进修这
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1〈〈中国式管理〉〉曾仕强 修身、齐家、治国、平天下 管理是一种历程，起点是修已，而终点则是安人。管理者先求修已，感应被管理者也自动修已。双方面都修已，互动起来，自然更加合理。从自求合理，才是最有效的管理。 中国人所讲求的，不应该是公平不公平的问题，而是“有本事的人，自然会得到他想获得的东西。”自己没有本事，要检讨改进，怎么可以一味责怪别人呢？ 分工之后，能合作人人都安，不能协力则大家都不安佞。所以
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4A．脑力激荡思考法 1．设定主题 2．记录人：记录比记忆重要 3．自由发言 4．自由联想 5．谢绝批评：防止创意被抹杀 6．总结 B．六顶帽子思考法（白红黑黄绿蓝） 1．资料：带白帽 2．感觉：带红帽 3．批判：带黑帽 4．创意：带黄帽 5．前景：带绿帽 6．做法：带蓝帽 C．煲汤思考法：改变局部的现状 一直不断的想，真的可以这样吗？可以再改变吗？不断问自己不同的问题。。 D．七个创意原则：加减乘除转用时 1．加：任何
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0你要试着去这样做: A.任何事情都不只是只有一个正确的答案。 B．不要有自我假设的障碍 C．不要盲从 D．不要太快下评价 E．不要害怕被看成傻瓜 F．不要错过身边的每个机会（学/做/教）
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0余世维-成功经理人10 [录像]
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0余世维-成功经理人09 [录像]
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0余世维-成功经理人08 [录像]
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0余世维-成功经理人07 [录像]
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0余世维-成功经理人06 [录像]
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0余世维-成功经理人04 [录像]
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0余世维-成功经理人01 [录像]
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0余世维-成功经理人01 [录像]
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6死缠烂打。时时刻刻跟在她的身边，不管她愿不愿意。 甜言蜜语。不管缺点还是优点，先乱夸一气再说 疯狂情书。一天或一个礼拜写一封情书。 深情鲜花。在情人节那天，送她一束玫瑰 伤心守候。在她伤心无助的时候，守在她身旁。 英雄救美。在她需要帮助的时候，挺身而出。 白色雨季。一个雨季，在她家门外等她，只为见她一面。 当众告白。在很多人面前，对她说：“I LOVE YOU！”。 假公济私。以工作为名接近她。 一吻定江山。和她在
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6番职男孩吧，梦开始的地方——办广州最专业励志贴吧 信不信由你！哈哈！ 番职男孩，不是一个人，而是一个团队，一种精神！一种源于番禺职业技术学院的学术精神，源于青山湖畔的奋斗精神！ 曾经，有一群人，他们拥有梦想，他们不相信命运的束缚，他们一路高唱青春之歌；曾经，有一个团队，从这里出发，番职男孩吧，梦开始的地方…… 番职男孩 2008.1.1
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1我花了好长时间，才懂得了：人往低处走，水往高处流 一直以来，10多年读书生涯里，我一定都以为“人往高处走，水往低处流”。昨天突然想明白了，其实，人往低处走，水往高处流。 如果说“人往高处走”，那么这种人只占1%，而其他的99%，都是“人往低处走”。 具体的意思，还是各人见解。
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25要考虑产业链价值链分析对品牌建设的导向意义； 核心竞争力是品牌建设的基础，核心竞争力通过品牌建设使目标客户感知，并能沉淀积累，形成固定资产。 学术界、理论界对品牌的误解和曲解之处； 品牌理论对企业经营的真实意义。 品牌是目标客户给的，企业无法拥有它，只能遥控管理它，使它更正向积累，为企业提供更高的溢价能力。 大体上，世界上的企业，可以分为两种：“复杂系统型”和“频繁交易型”，前者的代表我们可以列举“
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5富人和穷人的区别 第一，富人相信〔我创造自已的人生〕，而穷人却只相信〔一切命中注定〕。 第二，富人玩金钱游戏要（赢），而穷人玩金钱游戏只想（不要输）。 第三，富人下决心要维持有钱的地位，而穷人只是想要有钱。 第四，富人从大格局思考，而穷人却自我设限。 第五，富人专注于机会，而穷人专注于障碍。 第六，富人仰慕其他富有和成功的人，而穷人厌恶富有和成功的人。 第七，富人和积极、成功的人为友，而
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51.决定经济向前发展的并不是财富500强，他们只决定媒体、报纸、电视的头条，真正在GDP中占百分比最大的还是那些名不见经传的创新的中小企业；真正推动社会进步的也不是少数几个明星式的CEO，而是更多默默工作着的人，这些人也同样是名不见经传的，甚至文化程度教育背景都不高，在这些人中，有经理人、企业家，还有创业者。 ——彼得·德鲁克 2.推销的要点不是推销商品，而是推销自己。 ——乔·吉拉德 3.我最信奉的是员工的力量。
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11好网站专贴
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1好书专贴
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8欣闻我老哥在百度开辟了这么一个旨在与大家共同学习交流的励志贴吧，特献上文章一篇与大家共勉，以表支持与感谢！ 番职三年,我经历了一种叫做孤独的人生,尤其是身边千人掠过，更显精神上的空虚． 番职三年，花前月下，道尽人生无数浪漫，转瞬间，正醉于心他处温柔乡．正当众人驰骋情场，叱咤”政坛，精于电玩，乐于交游的时候，番职学徒偏恰冒天下之大不讳，剑走偏锋，逆势而流，疏情意，离”政”务，泡书馆，忙兼职，
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2师兄！！！加油！! 希望这里能成为第二个番职星光群！！
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51. “改革开放是使中国走上现代化之路的惟一选择” 2. “体育运动很有意思，打网球，球是否踩界，双方有时会争拗，甚至与裁判争论；打足球，时常亦会打架。但打高尔夫球就完全不同，这种运动没有裁判，没有球证，你打你的，我打我的，自律性很高。我们成班人打高尔夫，打完由自己报打了多少棒，全靠自律，靠一个信字。做生意也一样，没有信誉，那怎么行?” 3. 据一些在霍英东身边工作几十年的人说，几十年来，从未见到霍英东出入带
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51. 只有索罗斯才能对如此复杂的事态做出透彻的分析。 2. 别当个消费者。 3. 人生最重要的是爱，不是钱。但我和幸运，我爱钱。 4. 真正热爱的是，在金融市场中赚钱的过程和技巧。 5. 金钱，不过是你在这场游戏中保持纪录的唯一方法罢了。 6. 管理资金的能力 7. 因为意见不同，才会有赛马。 8. 本书让你熟悉市场运作间的矛盾， 9. 努力找出自己的投资风格。 10. 投资是人生的一部分，也是我们在人生中极复杂又多变的一环。 11. 发掘一些成长
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51. 国外的学生经常会在展览会上买个摊位，推广自己的专利。 2. 史玉柱对自己的好朋友说：“如果下海失败，我就跳海。” 3. 那一段时间里，史玉柱的黎明是从黄昏开始的，一盏４０瓦的灯，是照耀他的太阳。史玉柱是孤独的。 4. 在此之后，他竭尽全力一赌。用加价１０００元人民币换来的推迟半个月付款的条件，咬牙买下一台电脑。 5. 一张张订单纷纷飞来，到了９月中旬，销售额已经超过十万元，史玉柱有将这１０万元全部又投入广告之中，
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21. 人生到底是喜剧收场还是悲剧落幕，是丰丰富富的还是无声无息的，就全在于这个人到底抱持的是什么样信念。 2. 说来令人不可思议，当那些患者自认为是什么样的人时，他的神经系统便会传达一个不容置疑的指令，使他身体的生化机能作出极大的改变。 3. 有时候我们的信念会使我们在某一方面无力，却又在另一方面得力，比如说这个信念能使我们敢于唱歌、跳舞，但却又不敢开车、演讲，像这种只限于单方面的信念我们可称之为专门性信念，
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3恭喜恭喜！！！！！以后一定多多莱看看！
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2非常开心，番职男孩吧的建立，各位朋友，大家有空一起来这里交流，敞开心怀，分享人生。 BY 林泽鑫
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2“番职男孩”勤学励志积极向上的精神，是我们高职生的楷模。 21世纪的竞争归根到底是人才的竞争，人才指的是人要具备真才实学，有才干。能者为师，优胜劣汰。愿贴吧精神以高职学生人生指引为宗旨，付出自己的一份力量！ 进贴吧的朋友请你相信，高职生同样能创造奇迹！高职学生，我看行！！！ansun
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0说句实在话，很多人连什么叫“自强不息 厚德载物” 都不知道，这个话取之《易经》“天行健，君子以自强不息”（乾卦）；一句是“地势坤，君子以厚德载物”（坤卦）。大家都知道这8个字是清华的校训啦！而再看看我们的“学以致用”，有些人可能会觉得“我们的校训多寒酸啊，就拿四个这么简单的字？？好象小孩子都懂！！没什么深刻内涵！！”而在番职男孩看来：多亲切，看了就是热泪盈眶！！母校啊！母校的校训啊！无时无刻不鞭策着
