【爱玖部落】 公会管理机构及其制度
人事部
主要职责和职能：
1、监督公会制度的执行情况，接受公会会员的投诉，对其进行公正的查实和处理。
2、对公会中违反制度和规定的任何部门和成员均有权发出提醒、处置等通知。如须对会员做出降职、开除等处理须将名单提交给执行会长审核。
3、负责公会人力资源的管理。制定有效的考评和审核机制，负责人员的招聘、审评和转正。（包括新会员成员的报道、接待、观察、考核、奖罚、职位升降、离职、考勤等办理）
4、拟定人事管理的制度，审评标准和招聘方案，并落实分配管理。
5、对公会成员的调整和调动。
6、有义务向公会推荐优秀的管理人才。
7、及时调节并制止会员之间的矛盾和摩擦，建立公会人员档案。
外宣部
主要职责和职能：
1、负责公会对外的联系和宣传，以及公会之间的拜访和回访工作。
2、与各大网游官方机构和各公会建立外交合作关系。编写与网游官方、媒体、公会等机构的合作协议。并主动和外交伙伴搞联谊，积极参加友情公会、媒体举办的活动。
3、根据公会的决策安排网游进驻的宣传事项。整理和收集公会的宣传类资料，撰写公会历史。并及时编写公会进驻新游戏的宣传招募类文字和活动邀请帖。
4、制定公会对外宣传的方针、规划和策略，以及合理的安排该部门人员的工作分工。
5、促进和维护公会与官方及各游戏媒体的联系和合作。
6、负责公会的设计、美工、维护、公会视频和公会名片的制作。
7、根据会员名片的申请要求，制作公会会员名片。
8、积极配合外宣的拜访帖和宣传贴的制作。（包括公会的外交图片资料和LOGO宣传图标等）
统战部
主要职责和职能：
1、负责各军团的管理和进驻游戏的整体推进。
2、有效的分配所要进驻游戏内外的管理工作和临时调动。
3、与外宣部沟通做好游戏前期宣传。
4、安排和任命各进驻游戏的队长。
测评部
主要职责和职能：
1、对公会进驻游戏的评论。包括对进驻游戏的分析、理由和收集游戏资料（游戏各职业的分析）
2、带领先遣成员对国内外测试阶段的游戏进行体验和评测。
3、制定评测小组的管理制度，招收游戏测试成员和活动方案等。
4、对测试后的游戏进行编写游戏评测报告（经验、心得、感想之类的文章）
5、对市场上新老游戏的信息搜集，热门推荐，审察发掘等工作。
注：以上部门管理含部长 不得随意使用权限 需和人事部协调好。
