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大一新生,第一次解决合同问题,求指点!!

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暑假回家,妈妈说她的公司要解雇她,叫我去告她的公司。


来自手机贴吧1楼2012-07-04 11:35回复
    我妈妈去年年底患病,到现在一直在医院治疗,这个月初,公司发来通知,说要解雇我妈妈,这期间我妈妈一直请了病假。


    来自手机贴吧3楼2012-07-04 11:40
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      我妈收到通知后,却没去告他们,而是要求公司先取消病假,改为事假。


      来自手机贴吧5楼2012-07-04 11:46
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        病假是可以继续领取工资的,而事假不能,而且公司又发来通知说,下个月解雇她,说事假只有一月。之后我才知道这件事,并处理这件事。


        来自手机贴吧6楼2012-07-04 11:49
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          病假是可以继续领取工资的,而事假不能,而且公司又发来通知说,下个月解雇她,说事假只有一月。之后我才知道这件事,并处理这件事。


          来自手机贴吧7楼2012-07-04 11:50
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            我妈问我能不能追回这月工资,并要求公司下个月不要解雇她,我妈妈的病还需要两三月才能确定好了没。


            来自手机贴吧8楼2012-07-04 11:54
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              现在的情况是,她和公司的劳动合同还没解除,而劳动合同法第四十二条,是单位在病人患期间,不能解除劳动合同,而现在合同没解除,但我妈妈


              来自手机贴吧9楼2012-07-04 11:58
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                但因为我妈妈改病假为事假,不能拿到工资了。


                来自手机贴吧10楼2012-07-04 12:02
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                  我还能追回这月工资吗,


                  来自手机贴吧11楼2012-07-04 12:03
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                    公司解除和我妈妈的劳动合同,处理方法我知道,但这个月工资我不知如何追回。


                    来自手机贴吧12楼2012-07-04 12:06
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                      求指点!


                      来自手机贴吧13楼2012-07-04 12:07
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                        来自手机贴吧14楼2012-07-04 12:08
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                          来自手机贴吧15楼2012-07-04 12:11
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                            来自手机贴吧17楼2012-07-04 12:46
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                              来自手机贴吧18楼2012-07-04 12:49
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