1.威信。我个人认为是最重要的,在整个队伍里面,一个没有威信的指挥是没用的,没人听你的还有什么用呢.威信建立在你的技术,为人,说话语气以及平时的一些行为.这个威信不是说那种天天嘴巴草人的那种,是那种人家对你心服口服愿意听你话.

2.意识和全局观。要成为一个好的指挥,首先你本身的意识是必须要有的,连基本战服意识都没有怎么去指挥别人.全局观,能通过小地图,队友的报点,烟雾弹,枪声以及双方击杀右上角显示击杀枪械判断自己队员位置和地方大概防守人数及占位。结合两点来指挥队友如何进攻转点迂回

《占楼的先删》
3.脾气。这点也是很重要的,一个脾气不好的指挥只会让大家越打越不好,打不好就发火,骂人,这样整个队伍都会带上火气,一个带了不好情绪的队伍是发挥不好的,越打越急躁.但是也不是说不能发脾气,不听指挥,自作聪明的就得骂,那种人是爽了自己卖了队友,坚决骂

4.氛围调节。能在队友打的不好的时候鼓励队友,在打的不顺队伍气氛不好的时候能调动大家的情绪,从而打出激情,把手感打出来.还有就是在打的挺顺的时候能把这个气氛保持下去一路赢下去以及告诫队友不高骄傲,骄兵必败,尤其是游戏还容易闹事,一闹事整个心情就会收到影响,那这个游戏就没意思了

5.了解队友。了解每位队友熟悉的枪械打法以及个性,然后才好分配队友去防守,进攻,断后以及配合其他队友.对队友个性的了解也很重要,有些人喜欢冲,有些人喜欢猥琐,你得合理的安排他怎么去打,这样才能保证整个队伍的合理性

@gtbackbone 你懂得