回复：层次越低的人，越好面子。（网络转载）

如果你有目标，全世界都是你的资源
如果没有目标感，全世界都对你构成戕害。

有底气的人，不用依靠别人给面子，他们的内心足够自信，他们要做的，只是让自己变得更好。

越是层次高的人，越不会有无谓的情绪。
谷歌招聘创意精英的时候，往往非常严格，一定要挑选非常优秀的人才，不是因为这部分人有过硬的专业技能，而是因为这类人不会去过多的计较：
这是你的事？还是我的事？在他们眼里，都是公司的事。

所以，他们不会因为谁干了自己的事情而觉得没有面子，凡是说面子的人，就不是创意精英，创意精英没有情绪，他们所有的精力就是把事情干好。

对于高层次的人来说，工作的目的只有一个，就是解决问题，以解决问题为目标。

所以，不会去在意是谁在这个过程中去解决了这个问题，谁有没有超越自己的职责和权限，有没有越界，有没有看不起我，是不是故意为难我，也不会去考虑，这件事情是不是让我很没有面子，这个人让我太难堪，所以我要对他心怀芥蒂等等，这些情况都不会有。

层次越低的人，越容易自卑，会越没有底气，深藏在内心的自卑会产生一种补偿心理，这种补偿，其实就是一种“移位”。

简单地说，就是，自己在这个地方的薄弱之处，会用另外一方面的长处来补偿。

真正重要的是，为自己树立正确的目标，让自己去变得强大，让自己充满底气，也让自己生活更加美好。