大吧主:
①自觉履行吧主义务,对于贴吧管理要积极主动,认真负责,审慎行使大吧主权力,一切为了贴吧服务,为贴吧内人员服务
②针对小吧主的私人调动,要经过大吧主及小吧主团队的商量决定,禁止未经吧主团队允许私自调动小吧主及编辑等贴吧职位
③大吧主要求每月至少签到20天,发布10个帖子,加精10个帖子,评论20条
④大吧主禁止出现任何运用职权对小吧主及其他贴吧人员进行恶意威胁等不当行为,严禁恶意封禁管理账号行为(如有发生,引咎辞职)
⑤大吧主要积极协调吧务关系,对于吧内的不当人身攻击行为要及时予以制止,并努力协调人际关系
⑥大吧主言行举止要符合建设贴吧发展贴吧的原则,要发挥先锋模范作用,言论导向正确,符合贴吧利益
⑦大吧主严禁将个人账号泄露给其他外部人员,以免发生大吧主权力使用不当,对贴吧利益造成威胁(如有发生,引咎请辞)
⑧吧主间要保持与管理团队的密切联系,予以及时处理吧内事务,若发生吧内不正当恶意行为,吧主及其他管理人员未在48小时内做出回应及处理办法,要求吧务管理团队在贴吧内公开针对此类事件做出书面解释及道歉
⑨大吧主禁止涉及吧内金钱广告交易(如有发现,立即引咎辞职,并针对此事进行书面道歉)
⑩吧主管理事务不易,希望各位贴吧成员予以包容与理解,针对大吧主有不妥善的行为,希望各位成员给予意见与建议,吧务人员会进行改正,但同时希望诸位能积极配合管理团队,笔芯
小吧主:
①针对不当或有违规帖,要及时予以删除
②小吧主禁止带有个人情绪予以不当删帖行为(如有发生,留吧考察2周)
③小吧主禁止发生与贴吧其他人员的冲突行为,如吵架等行为(如有发生,吧内人员可上报吧主,及时予以留吧继续考察或撤职)
④小吧主对于贴吧内部,发帖提问要给予热情的回复与解答
⑤小吧主作为贴吧团队的一分子,在大吧主无法行使职权时,要积极妥善管理吧内事务
⑥小吧主每月至少签到15天,发帖5个,评论回复20
⑦小吧主要严格管理自身,处理吧内事务要话出比理,言出必据,以理服人
⑧小吧主要积极协调大吧主,管理吧内事务,协调吧内人员关系
希望各位吧内成员多多包容与理解管理人员行为,毕竟管理一个贴吧很辛苦的,如有不妥,我们定当及时改正,望各位相信我们!——吧务管理团队 2018年2月6日宣
①自觉履行吧主义务,对于贴吧管理要积极主动,认真负责,审慎行使大吧主权力,一切为了贴吧服务,为贴吧内人员服务
②针对小吧主的私人调动,要经过大吧主及小吧主团队的商量决定,禁止未经吧主团队允许私自调动小吧主及编辑等贴吧职位
③大吧主要求每月至少签到20天,发布10个帖子,加精10个帖子,评论20条
④大吧主禁止出现任何运用职权对小吧主及其他贴吧人员进行恶意威胁等不当行为,严禁恶意封禁管理账号行为(如有发生,引咎辞职)
⑤大吧主要积极协调吧务关系,对于吧内的不当人身攻击行为要及时予以制止,并努力协调人际关系
⑥大吧主言行举止要符合建设贴吧发展贴吧的原则,要发挥先锋模范作用,言论导向正确,符合贴吧利益
⑦大吧主严禁将个人账号泄露给其他外部人员,以免发生大吧主权力使用不当,对贴吧利益造成威胁(如有发生,引咎请辞)
⑧吧主间要保持与管理团队的密切联系,予以及时处理吧内事务,若发生吧内不正当恶意行为,吧主及其他管理人员未在48小时内做出回应及处理办法,要求吧务管理团队在贴吧内公开针对此类事件做出书面解释及道歉
⑨大吧主禁止涉及吧内金钱广告交易(如有发现,立即引咎辞职,并针对此事进行书面道歉)
⑩吧主管理事务不易,希望各位贴吧成员予以包容与理解,针对大吧主有不妥善的行为,希望各位成员给予意见与建议,吧务人员会进行改正,但同时希望诸位能积极配合管理团队,笔芯
小吧主:
①针对不当或有违规帖,要及时予以删除
②小吧主禁止带有个人情绪予以不当删帖行为(如有发生,留吧考察2周)
③小吧主禁止发生与贴吧其他人员的冲突行为,如吵架等行为(如有发生,吧内人员可上报吧主,及时予以留吧继续考察或撤职)
④小吧主对于贴吧内部,发帖提问要给予热情的回复与解答
⑤小吧主作为贴吧团队的一分子,在大吧主无法行使职权时,要积极妥善管理吧内事务
⑥小吧主每月至少签到15天,发帖5个,评论回复20
⑦小吧主要严格管理自身,处理吧内事务要话出比理,言出必据,以理服人
⑧小吧主要积极协调大吧主,管理吧内事务,协调吧内人员关系
希望各位吧内成员多多包容与理解管理人员行为,毕竟管理一个贴吧很辛苦的,如有不妥,我们定当及时改正,望各位相信我们!——吧务管理团队 2018年2月6日宣