健康减肥，有益身心

我就关心改企后人员的安置，三十年的是内退还是提前正式退

省级的年底前完成，市县要明年了。

这算是打响了（辽宁以外）第一炮么?

感觉没什么大的变化

方案真的

这个只是第一步，还在集体调研

省属事业单位改革调研部署会在杭州召开
时间：2019-04-08 来源： 浏览次数：347
4月4日，省委编办（省事改办）召开省属事业单位改革调研部署会，传达车俊书记在省委编委第一次会议上的讲话和省委领导对事业单位改革的重要批示精神，对省属事业单位改革调研工作进行部署。
会上，省委编办（省事改办）主任吴伟斌同志对改革调研工作提出了四点要求：一要深刻领会事业单位改革的重要意义，提高改革调研的政治站位；二要准确把握事业单位改革的主要任务，强化改革调研的使命担当；三要围绕推动事业单位改革的举措落地，增强改革调研的实际成效；四要着力营造事业单位改革的浓厚氛围，严格改革调研的纪律规矩。
省财政厅、省人力社保厅、省国资委、省机关事务局等部分省事改领导小组成员单位负责同志，以及省事业单位改革工作专班同志、省事业单位改革调研组成员参加会议。
据悉，调研时间为4月8日-19日，调研分8个组，调研组成员为省事改领导小组成员单位和省级有关部门的相关同志，由1名厅级领导带队。调研在省属层面开展，范围实行全覆盖，即：88个事业单位主管部门（单位），以及17个没有下属事业单位的党委工作机关、政府工作部门、群团和民主党派都纳入调研范围，共涉及105个部门（单位）。

我觉的这个是省里方案，有些对地方借鉴意义不大。比如说要撤销工作任务不足的事业单位，但是基层混岗混编严重，有些单位给主管部门提供了大量人员，本单位名存实亡或工作无法有效开展，这个算哪种情况。当然里面也有些能看到改革方向的地方，比如说根据单位定类来保障经费补助，周转制度等。各地各级情况复杂，究竟如何改还有待观察。

浙江这方案还比较稳健。。