从开始面试通过 到后续流程优化 流程卡在董事长那 然后接着卡 然后继续说辞总经理面试 然后就是继续卡 然后最后来句 不好意思 你面试被pass了 那当时一开始就直接给结果不好吗？ 非要一而再 再而三的 说流程咋咋的 这么大的公司 难道制度这么不完善吗？还是说就是为了HR所谓的面试绩效？来戏耍面试者？还上市公司？真的令人不敢相信 既然不能给面试者准确的回复 就不要唧唧歪歪一堆理由 最后 弄的这么难看的吃相 目前还没有收到offer的朋友伙伴们 可以不要考虑了 利元坑马上就会找一些理由把你们都回绝了 现在这就是他们一贯的作风了 HR直接别说了 直接就跟你玩失踪