这里其实我更想说的是郁青和李睿,他们两个人,在于郁宁馨的世界里有着特别重的分量。郁青一直以民营资本的掌舵者出现在本剧中,他的话题也一向是跟凌远探讨医疗资源管理和投资分配相关。突然他站在李睿的办公室里以一个父亲的形象出现的时候,我略有不适应,开门见山的话题,直截了当的“这事交给我”,掌权者的独断与不容置疑的回护很自然,想来在家中他对郁宁馨也是说一不二不容反驳的父亲吧。李睿却说,您的回护显然没能使您的女儿开心,这一段谈话让我想起发生在教师办公室的找家长场面。这些年来,我们的国产医疗剧不少,《到爱》倒是第一次直面医学教学的问题。如果说剧里不断地提到李睿是凌远手把手教出来的,廖老师目前给我们看到的是传递大医精诚的理念,那么李睿杨大夫和小郁这里的这一条线是真的在展开师生之间的传承问题,理念有更有技术。面对郁青问自己的女儿到底能不能成为一个好的外科大夫这个问题,李睿反驳为什么问我?郁青又说李大夫你恐怕还没有自己的孩子,说每个父母都会为孩子选一条危险系数最小的路去闯。李睿则对之曰,其他的家长根本就没有能力不让自己的孩子为冲动负责,如果小郁没有在这件事上学到责任两个字,她怎么能成为一个好大夫。这里的李睿是一个真正的老师啊,在郁青自己都先设自己的女儿未必能做外科大夫的时候,他自然地以干好为前提条件,这点自然的相信,就跟他在大外科例会上说,郁大夫没有失职,在凌远办公室里说,我相信郁宁馨一样那么笃定,对于他的学生兼下属又是那么的重要。李睿一直,是多么温柔得恰到好处的男人,无论他自己本身有多少不快和烦恼,对待小郁,他一直是个不变的样子,安然地在前面温润着。他会在小郁因为愧疚和不安痛哭的时候说哭成这样要发微博,却又不是一味地回护,他会希望她成长,希望她懂得责任两个字的重要。说到这里真要叹一口气,一个孩子要成长成一个很好的模样,看起来还真是一件破周折的事情。<?xml:namespace prefix="o" ns="urn:schemas-microsoft-com:office:office"></?xml:namespace>